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Nos formations "Ressources humaines"

  •   Formation présentielle
  •   Administration centrale et services déconcentrés MEF, et autres entités d’Etat
  •   Perfectionnement

Cette formation doit permettre aux stagiaires d'approfondir ses techniques de l'accompagnement individuel, en particulier lors d'un accompagnement individuel difficile. Mais aussi, de perfectionner l’application de techniques de communication en face-à-face et de gestion de ses émotions et de celles d’autrui et d'adapter ses postures en fonction de la...

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  •   Formation présentielle
  •   Administration centrale et services déconcentrés MEF, et autres entités d’Etat
  •   Perfectionnement

Cette formation doit permettre aux stagiaires de gérer les congés maladie des agents non titulaires de droit public de la fonction publique.

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  •   Formation présentielle
  •   Administration centrale et services déconcentrés MEF
  •   Initiation

Valoriser son parcours, et ses compétences.
Rédiger un CV et une lettre de motivation pertinents.
Préparer efficacement l'entretien de recrutement.

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  •   Classe virtuelle
  •   Administration centrale et services déconcentrés MEF, et autres entités d’Etat
  •   Initiation

Cette formation doit permettre aux stagiaires de maîtriser les étapes de conception et de préparation d'une classe virtuelle et être capable d'animer différentes activités à distance pour un groupe de classe virtuelle, tout en mesurant les spécificités de la formation à distance pour l'apprenant et le formateur. La formation est axée sur la pédagogie de...

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  •   Formation présentielle
  •   Administration centrale et services déconcentrés MEF, et autres entités d’Etat
  •   Perfectionnement

Cette formation doit permettre aux stagiaires de perfectionner leurs connaissances juridiques et leurs pratiques en matière de gestion RH.
Identifier clairement le cadre normatif en GRH pour acquérir de l'autonomie et fiabiliser les actes de gestion RH.

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  •   E-Formation
  •   Administration centrale et services déconcentrés MEF
  •   Initiation

Cette formation de sensibilisation doit permettre aux stagiaires de mieux connaître la réglementation relative à la santé et la sécurité au travail dans la fonction publique.
Elle vise principalement à sensibiliser l'ensemble des agents du ministère de l'économie, des finances et de la relance à la santé et la sécurité au travail et contribuer à...

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  •   Formation présentielle
  •   Administration Centrale MEF
  •   Initiation

Maitriser les procédures de sauveteur et secouriste au travail.

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  •   Formation présentielle
  •   Administration Centrale MEF
  •   Pratique

Repérer les situations dangereuses.

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  •   E-Formation
  •   Initiation

À l'issue de la formation, les participantes/participants seront capables :
D'utiliser l'outil ESTEVE pour réaliser/rédiger/valider/signer les comptes rendus d'entretiens d'évaluation professionnelle.
Maîtriser l'outil ESTEVE afin d'organiser les campagnes d'évaluation professionnelle et de recueillir les comptes rendu d'évaluation...

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